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Nachwuchsführungskraft Verkauf (m/w/d)

ArbeitsortDormagen
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BeschäftigungVollzeit
VertragUnbefristet
Gehalt45.000–60.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

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Nachwuchsführungskraft Verkauf (m/w/d)

485434

02. Erstellt

Berufserfahrene

Verkauf/ Filiale

ALDI SE & Co. KG Dormagen, Edisonstraße 12, 41542 Dormagen

Steinstraße 46-48

Pulheim

50259

Deutschland (DE)

03_Filiale_Verkaeufer_Filialverantwortung.jpg

https://jobs.cdn-aldi-sued.de/video/.mp4

https://jobs.cdn-aldi-sued.de/video/.jpg

Vollzeit

01.10.2025

Filiale

Filiale

unbefristet

Verkauf

Manuel Klass

1

€

€

Karriere

Stellv. Filialleiter Ausbildungsprogramm

Nordrhein-Westfalen (DE-NW)

01.06.2026 14:23

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Mit Führungsverantwortung

EIN ARBEITGEBER, DER ZU DIR PASST

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DAS BIETET DIR ALDI SÜD

  • Trainee-Programm zur stellvertretenden Filialleitung als Filialführungsnachwuchs in mehreren Filialen mit einer Dauer von 15 Monaten bis zu maximal 3 Jahren
  • Intensive Einarbeitung in operative Tätigkeiten, die Personalentwicklung und Mitarbeitendenführung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge
  • Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
  • Minutengenaue Arbeitszeiterfassung und Überstundenausgleich
  • Förderung durch individuelle Seminare der ALDI SÜD Akademie
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und zum Arbeitsschutz)
  • JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

DAS SIND DEINE AUFGABEN

  • Aktive Unterstützung der Filialleitung und Übernahme erster Führungsaufgaben
  • Analyse und Optimierung der Filialkennzahlen in Zusammenarbeit mit dem Führungsteam der Filiale
  • Erstellung der Personaleinsatzplanung sowie Koordinierung von Inventurmaßnahmen
  • Kennenlernen verschiedener Filialstrukturen und –prozesse
  • Mitarbeit im Tagesgeschäft, z. B. beim Bestandsmanagement und bei der Warenverräumung
  • Kassiertätigkeiten und Kassenabrechnung

DAS BRINGST DU MIT

  • Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)
  • Erste Berufserfahrung in einer Führungsposition
  • Einsatzbereitschaft im operativen Filialgeschäft
  • Hohe Lernbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe und Zuverlässigkeit
  • Begeisterung für Führungsaufgaben, Flexibilität und Organisationstalent
  • Quereinsteiger:innen, z. B. aus Gastronomie oder Hotellerie sind willkommen

Arbeitgeber

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