Das ist der Job
Du baust langfristige Beziehungen zu Talenten und Kunden auf und sorgst dafür, dass beide perfekt zusammenpassen.
Das brauchst du
Du hast Freude am Telefonieren und arbeitest strukturiert und zielorientiert? Du sprichst gut Deutsch sowie Englisch und hast sichere Kenntnisse im Umgang mit MS Office?
Darum lohnt es sich
Bei der SOMI Group wirst du Teil eines Unternehmens, das weit über die klassische Personaldienstleistung hinausdenkt. Mit Leidenschaft und Innovationskraft bringen wir die passenden Talente mit den richtigen Unternehmen zusammen – und das branchenübergreifend.
Gemeinsam gestalten wir Wachstum , Erfolg und Zukunft – für unsere Kunden, Kandidaten und für dich. So gestaltest du aktiv die Personalentwicklung deiner Accounts und trägst zum nachhaltigen Wachstum der SOMI Group bei.
Du arbeitest eng mit dem Vertrieb zusammen und verantwortest die Kandidatensuche für unsere Kundenunternehmen Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess, von der Ansprache der passenden Kandidaten bis hin zur Sicherstellung einer termingerechten Auftragsausführung Du koordinierst und betreust den kompletten Bewerbungsprozess Du führst telefonische und persönliche Vorstellungsgespräche Du führst Erstansprachen über Xing, LinkedIn und andere soziale Plattformen durch Du entwirfst Werbekampagnen und wirst in die Gestaltung neuer Recruiting-Strategien mit eingebunden Du hast Freude am Umgang mit Menschen und bringst eine gesunde Portion Humor mit?
Unsere Kunden verlassen sich auf uns, wenn es um individuelle Personallösungen geht: von der Arbeitnehmerüberlassung über die Direktvermittlung bis hin zu projektbasierten Freiberufler-Lösungen .
Als Recruiting Manager (m/w/d) betreust du den gesamten Recruiting-Prozess – von der Suche nach passenden Kandidat*innen bis hin zur erfolgreichen Vermittlung. Als ambitionierter Berufseinsteiger oder mit erster Berufserfahrung bestichst Du durch einen überzeugenden Auftritt, Empathie und Verhandlungsgeschick.
Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium ist vorteilhaft aber nicht zwingend notwendig. #J-18808-Ljbffr
